フードコートでの店長候補募集☆年間公休110日◇経験者は年収600万円以上も可能
【焼肉チャンピオン/松玄 スカイツリータウン・ソラマチ店】
東京スカイツリータウン内のソラマチ3F、フードコートにある店舗です。
焼肉チャンピオンと松玄の2店舗を運営しており、1000円前後のメニューを中心に提供しております。
<焼肉チャンピオン>
東京 恵比寿に本店を構える「焼肉チャンピオン」。
お肉を一枚一枚丁寧に焼き上げた本格的な焼肉を気軽に楽しめる丼メニューを中心に、幅広いお客様に喜んでいただけるバラエティ豊かなメニューを展開します。
イチオシメニューの「牛焼肉丼」は、焼肉チャンピオン秘伝のタレで焼き上げた牛肉がたっぷり!
肉々しいボリューム感が嬉しい一品です。
<松玄>
東京 麻布十番・恵比寿で人気の蕎麦屋「松玄」。
厳選したそば粉を使用した、香り高くのど越しの良い蕎麦が自慢です。
いろいろな薬味とともに食す「ぶっかけそば」や、柔らかなお肉がつけ汁にたっぷり入った「肉そば」など既存店の人気メニューから、定番の「もりそば」や「かけそば」まで、さっと食べられて満足できるメニューをご用意いたします。
当店はフードコート内の店舗のため、味は勿論ですが、お客様にお待たせすることなく提供することが求められます。
社員さん・アルバイトさんと協力しながら、チームプレーで業務を進めていただきたいです。
正社員は30代から50代までの男性、アルバイトさんは10代の学生さんから主婦(夫)の方まで働いています。
スタッフ同士仲が良く、和気あいあいとした雰囲気で働けます。
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<募集職種:「焼肉チャンピオン 東京スカイツリータウン・ソラマチ店」の店長候補>
【仕事内容】
・現場業務
・売上管理
・人材育成
・シフト管理 など
現場業務に加え、人材育成やシフトの管理、売上管理までを担っていただきます。
店舗を盛り立て、お客様の満足度の向上やスタッフの成長があなたのやりがいにつながるはずです。
<社員中心の環境づくり>
当社では店舗当たりの正社員比率が7~8割と他の飲食店より高い割合を占めています。
その理由は、質の高いお料理とサービスをお客様にご提供したいと考えているからです。
安定したシフトのため急な出勤もなく、スタッフ全員がしっかりと休める体制を整えています。
また、毎年待遇や休日数を見直し、やりがいを持って働ける環境づくりに力を入れています。
『良いサービスは良い環境から』
スタッフが長く安心して働ける環境作りを最優先に考え、店舗運営を行っています。
<やりたいことを応援する風土>
ピューターズでは新しいことに挑戦する人、スキルアップをしたい人を応援します。
年齢問わずキャリアアップが可能な環境で、入社半年で店長に抜擢され、責任ある仕事を任されている方もいます。
また、弊社では寿司・和食・焼肉・中華など様々なジャンルの飲食店を運営しており、社内でのブランド移動も相談可能です。
「調理の仕事を追求したい、これまでのスキルを十分に活かせる場が欲しい」など、ひとりひとりの活躍できる場所を考えて配属していきます。
【経験・資格】
■飲食店での接客経験のある方
■店長・マネジメント経験者優遇
<求める人物像>
・人に接すること、人を喜ばせることが好き
・気配りができる
・自分で考え、率先して行動ができる
・前向きに考えることができる
・楽しく、やりがいをもって働きたい
・チームで協力して仕事ができる
ピューターズは本物の美味しさを惜しみなく提供するお客様のためのレストランを創り続けていきます。
そのため、新ジャンルの食文化を持つ料理人たち、店舗経営者に活躍の場があります。
当社でスキルや感性を磨きながら力を発揮してみませんか?
お客さまのことを常に考え続け、そして変化し続けられる人を歓迎いたします。
※展開中の他店舗、他ブランドでも募集中!
料理長候補、販売スタッフ、調理スタッフも同時募集しております。
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【株式会社ピューターズ】
運営会社の株式会社ピューターズは東京都内を中心に20店舗以上の飲食店を企画運営しています。
寿司・和食・焼肉・中華などジャンルの異なる飲食店のため、経営が安定しているのが特徴です。
<業態・ブランド>
松栄(寿司):4店舗
松玄(蕎麦居酒屋):3店舗
焼肉チャンピオン(焼肉):8店舗
MASA’s KITCHEN(中華):2店舗
米福(和食)
松虎(BAR)
~ひとがいて、食がある~
ピューターズの店は、決して特別なことはしていません。
お客さまの立場を第一に、ものごとをいつも考える。
ただそれだけを意識し、実践しながら、寿司屋、BAR、蕎麦屋と、食の世界を広げてきました。
社名の由来であるピューター、錫(すず)には、熱がきわめて伝わりやすい性質と、やわらかな光沢があります。
質の高い料理ともてなしの心が、お客さまにここちよく伝わる。
お客さまの満足が、やさしい笑顔となって我々に返ってくる。
そんな、ひととひととの確かなつながりを、なによりも大切にしたいという思いが、そこに込められています。
~成長とは、変化し続けること~
学び、変化し続けるレストラン。
ピューターズのスタートは、1992年。恵比寿の商店街にあるごく普通の寿司屋だった「松栄」を、大々的にコンセプト転換した時でした。
新生「松栄」の誕生。
客単価はそれまでの3倍。しかし、店を愛してくださる常連のお客様でにぎわう寿司屋として、すっかり地元に定着しました。
これまでのやり方を変える。とても勇気がいることです。
しかし、常にお客様を呼べる店とは日々変化しながら、成長している場所なのです。
行くたびに新しい何かに触れられる。だからお客様は、その店を選んでくださる。
つまり私たちが学び、研究したことは、タイミングを逃さずに確実に店創りに生かしていかなければなりません。
レストランとは、変化し続けることで人が集い、それによって成長できるもの。そう私たちは信じています。