「”楽しい”でつながる世界をつくる」を企業理念に掲げ、
「スパゲッティーのパンチョ」や「旨串とりとん」など、
フランチャイズを含めた31ブランドを関東を中心に、
120店舗ほどの飲食店を運営している創業20周年を迎えた飲食企業です。
当社の原点は、“食を通じて「楽しい」を一番提供すること”。
創業以来黒字経営を続け、2022年度は全店舗黒字を達成する…など、
会社としての基盤をしっかりと作り続け、
スタッフに安心して働いてもらえる環境づくりを徹底!
GPTW働きがいのある会社6年連続受賞しております。
【MISSION】
牛かつを日本の食文化にする
【STORY】
お客様からの『おいしかった』『ありがとう』『また来るね』この声を創出することは、
私達、飲食人の使命であり、この声を感じ取ることが、私達の一番のやりがいとなります。
だからこそ、私達は『牛かつ』。この一品に魂込めて、本気で向き合い、
お客様の期待を上回る、おいしさとおもてなしを追求することで、
【また来たいという感情】を創造しつづけることをミッションとし、
牛かつの未来を広げてまいります。
ー『牛かつもと村』を選ぶメリットがコチラ!ー
◆世界から注目されるブランドであること
◆専門性がある故に、自身の可能性が広がること
◆今後会社として力を入れていくからこその高い将来性
…など、今だからこそのチャンスが多数!
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今回は、スーパーバイザー(SV)・エリア統括責任者候補を募集しています。
まずは「どんなキャリアを描きたいか?」を聞かせてください!
店舗の理念は「店長が自ら決定する」スタイルである為、
日ごろからお客さんや従業員との向き合い方や施策を考え、
自身のやりたいことに対しての根拠と情報収集をする必要があります。
店舗の責任者に留まらず、会社・業界・社会に対してのアンテナを張り、
開発・改善のネタを考える習慣をつけていただきたいと思っています。
その後のキャリアパスに関しても多種多様であり、業態長・事業部長といった
営業ラインでのキャリアアップ、
採用・教育・開発・FC等本社スタッフへのキャリアチェンジ等が可能です。
経験者の方は、これまでに培ったスキルや能力を存分に発揮できる場をご用意しています!
★--------株式会社ファイブグループ--------★
【ミッション】
「楽しい」で
つながる世界をつくる
【ビジョン】
21世紀を代表する
飲食カンパニーになる
【ウェイズ】
01“インテグリティ“を持ち 行動せよ
02まずは笑顔で”楽しめ“
03ダサくなるな、“モテる人“であれ
04仲間を”承認“し “称賛“せよ
05お客さんとの出会いに日々”感謝“せよ
ファイブグループの従業員に対する取り組みの特徴の一つが、現場の八割を占めるアルバイトスタッフ一人一人の「人生」にまで
フォーカスして考えている点です。
社員、アルバイト双方に人と関わるプロになる教育制度があり、「作業」ではなく「想いと行動」で、
そしてそれぞれの個性と傾向で評価される場があり、承認と賞賛の機会を計画的に設けています。
個々人の持つ可能性を最大化し、人生を豊かに、という意識が社内全体に根付いているからこそ、
創業から磨きあってきた社内の「人」に関する仕組みは強固でありつつも、柔軟性のある自慢できるものだと自負していますし、
社内のアルバイトも含めたスタッフへの第三者調査による『GPTW働きがいのある企業ランキング』においても
飲食業界で唯一6年連続受賞という成果を実際に残すことができています。
募集要項
- 雇用形態
- 正社員
- 業態
- 和食
- 職種
- 本部
- 特徴
-
社会保険完備、将来は独立・独立支援、週休2日制、研修制度有り、安定して働ける企業、経験者優遇、賞与あり、高収入、交通費支給、資格取得補助有り、まかない・食事補助付き、社会保険制度あり、英語・語学力を活かす、駅直結・駅から徒歩5分以内、月8日以上休み、年収500万円以上、時短勤務
- 給与
-
月給452,000円~640,000円
※経験・能力を考慮の上、決定いたします。
※上記給与には、インバウンド手当(40,000円)を含みます。
※更に、TOEIC750点以上の方には外国語手当(30,000円/月)を支給いたします。
- 休日・休暇
-
■月9日公休
■有給休暇(13日)
└春季休暇
└夏季休暇
└冬季休暇
└リフレッシュ休暇
└アニバーサリー休暇
■特別休暇
└産休・育休制度
└慶弔休暇
- 待遇・福利厚生
-
■各種社会保険完備
■昇給有(年2回の給与査定による)
■賞与有:決算賞与
■交通費支給
■まかない
■制服貸与
■資格取得支援制度
■誕生日祝い
■ベビーシッター制度
■時短勤務雇用制度
■永年勤続表彰
■独立支援制度準備中
<福利厚生詳細>
■定期健康診断(年 1 期の定期健康診断を無料で受診可能)
■慶弔見舞金(最大 100,000 円)
■出産祝い金(一律 30,000 円支給)
■家族手当(子供 1 名につき 5,000 円)
■引越し手当(敷金・礼金・保証金・保険料などの初期費用+荷物運搬費を支給)
■時間外勤務手当
■積立金制度(給与ならびに賞与から積立を行える:年利 2%)
■永年勤続表彰(入社日から 10 年経過した社員を表彰:5 日間の休暇と 100,000 円分の旅
行券付与)
■ファイブカード(グループ各店の飲食代金から割引)
■紹介インセンティブ(紹介による社員入社時 / アルバイト社員登用時 / 社員昇格時:
10,000 円~100,000 円)
■おかえりなさい制度(退社後、他社での見識を深めた後、再入社する場合に祝い金と退職
前同等の職位を約束)
■各種イベント・サークル
■各種研修制度
【評価制度について】
同じ役職でも、レベル 1~20 までの評価基準があるので半年ごとに給与 UP が可能。
キャリアアップに社歴や年齢は関係ありません。
仕事の“成果”だけではなく“取り組み”も正当に評価しています。
- 勤務時間
-
・事務所勤務時:9:00?18:00
・店舗勤務時:営業時間内でのシフト制(店舗の営業時間により変動あり)
※休憩有
- 勤務地
-
東京都千代田区外神田1-15-18 奥山ビル地下一階
- 最寄り駅
-
JR山手京浜東北線 秋葉原駅 徒歩2分
つくばエクスプレス 秋葉原駅 徒歩3分
求人情報
- 仕事内容
-
牛かつ専門店の店舗運営・売上管理やスタッフ育成・販売企画などをお任せいたします。
複数店舗の責任者として、店長育成を含む担当店舗の資源の最適化と活用を行い、ブランドディレクターと現場をつなぐ役割を担っていただきます。
- 経験資格
- 【応募資格】
・店舗ビジネスにおけるSV経験
・外食業界でのエリアマネジャー経験
【歓迎】
・飲食業でのフランチャイズ開発やスーパーバイザーなどのマネジメント経験
・飲食業において事業企画など経営に携わった経験
- 応募方法
- ここまでお読みいただきありがとうございました。
【応募する】ボタンよりご応募ください。
- 応募プロセス
- 《応募ボタン受付》
応募ボタンよりご応募いただいた後、
折返しこちらからご連絡差し上げます。
24時間受付中!
こちらは企業様より、ジョブレストランの運営会社であるワン&オンリーキャスティングが採用業務の委託を受けている求人となります。
ワンアンドオンリーキャスティングから、ご連絡が行きますが、企業に直接応募をすることと変わりは御座いません。ご安心してご応募して頂ければと存じます。
また、早く内定が欲しい方、給与面、待遇面にて、疑問や希望をお持ちの方も、企業採用担当者様に変わりまして、ご相談に乗らせて頂きます。
一次面接機能を有していますので、効率的な転職活動が可能となり合格率も飛躍的にアップ致します。
失敗したくない転職をサポートさせて頂きます。グループ会社に約30店舗の飲食店を持ち、飲食店の現場を熟知した担当者に面接からご入社までお任せしてください。
有料職業紹介 13- ユ-303616
【電話受付 / 03-5358-8664】 平日10:00-22:00
※「ジョブレストランを見た」と伝えていただくとスムーズです。
※土日はWEBからの応募のみ受け付けております。
面接各所
全国出張面談対応を致します。
東京都渋谷区代々木2-13-4 新中央ビル4F ※新宿駅南口より徒歩約5分(甲州街道沿い)
横浜、さいたま
採用担当:風間
ご不明点はこちらに(03-5358-8664)
- 面接担当者
-
採用担当 (03-5358-8664)
- 求人情報ID
- J0037302(お問い合わせの際にこちらのIDでお伝え頂くとスムーズです。)
企業情報
- 企業名
- 株式会社 牛かつもと村
- 本社所在地
-
〒151-0004
東京都武蔵野市吉祥寺本町2-5-10
いちご吉祥寺ビル7F
- 設立年月日
- 2022年7月
- 代表者
- 坂本 憲史
- 資本金
- 500万円
- 年間売上
- 年間売上20億円
- 従業員数
-
55人
(アルバイト・パート含む)
- 店舗数
- 23店舗
- 事業内容
- 飲食店の経営・フランチャイズ事業の経営・各種物品販売
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