他業態出身者歓迎！学歴不問！飲食業界異例の手当ての数々！
安定した企業・充実の福利厚生・最高の労働環境で確実にキャリアアップ！

●株式会社丸千代山岡家とは…●
ラーメン店を主業態にし、上場を果たした日本でも数すくない企業です。
『 ラーメン山岡家 』を全国145店舗・『 極煮干し本舗 』全国に7店舗
『 極味噌本舗 』『 コメダ珈琲店 』の運営等々今後も安定して事業拡大を続け店長・エリアマネージャー・本部スタッフへとチャンスが溢れています！
正社員としてキャリアアップを目指し、山岡家自慢の充実の手当て、休暇等、満足の環境で働きませんか？

---------今まで一年以上同じ職場で働いたことがないんです。
・・・２年前の俺、そんな事言ってましたね。だから、若手の気持ちわかるんですよ。--------------

【入社二年目25歳　守谷店スタッフ】
恥ずかしながら学生時代、学業はそこそこに、バイト中心の日々で、ピザ屋・コンビニ・居酒屋などを半年程で転々としていました。
業務内容や、労働環境、人間関係など、少しでも嫌な事があれば、もういいやって辞めていました。
そんな俺が、今もう二年目なんですよね。本当、人って環境で変わります。
店長になりたいなんて、思った事もなかったのに、今店長になりたい！って思ってる自分がいます。

入社後、山岡家での最初の一年は、これまで経験してきた飲食店のアルバイトとは全く違うものでした。
店長も先輩も、しっかり俺を一人前に育て上げよう！という気持ちで押し付けじゃなくて、本気で俺の為に接してくれたんです。
「キツかったら、辞めようかな。」と、心のどこかで思っていましたが、期待されることってこんなに嬉しいんだって期待に応えたくて背筋が伸びました。

その後10ヶ月で時間帯責任者をやらせてもらって、責任をもって仕事をやり遂げる事の気持ちよさや、やりがいを日々実感しました。
学歴じゃなくて、実力で自分を評価してくれた店長・人事担当者にも本当に感謝しています。

新人って、「辛いけど、将来の為に頑張らなきゃ…」って、歯を食いしばるかと思っていたのですが山岡家は全くそんな雰囲気ではありません。
新人も休暇を十分にとれますし、残業代も制度だけでなく、本当にきっちり出ています。
店長やSVとの距離が近いので、現場での評価は適正に行ってもらえますし、定期的に人事面談もあり上場企業なのに本社の方ともこんなに距離が近くていいのかなって思います。
小さな目標から一つ一つクリアして、店長・SV・本社へと、ゆくゆくは制服からスーツに着替えて、自分が山岡家を大きくしたいです！
あなたにとっても、人生のターニングポイントが今かもしれませんよ！
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●飲食業界では異例の厚待遇の数々●
山岡家では、数ある企業の中から山岡家を選んで就職してくれたのですから
「不満」や「悩み」を抱いて欲しくないのです。
労働環境の厳しい飲食業界で、社員が仕事も私生活の充実できる環境づくりを一身に行ってきました。
【月9･10日の公休設定】【特別休暇】【誕生日お祝い制度】【永年勤続表彰制度】等、特色ある制度の数々！
「社員は家族！日頃の感謝を形に！」そんな思いから、山岡家には他企業にはない厚待遇の手当てを設けています。
スタッフの幸せが会社の喜び！その先に、会社の繁栄があると信じています。

ご興味をもっていただけた方は、是非下記よりご応募を！
まずはいろいろとお話ししましょう！
これまでの事や、これからのビジョン等、あなたのことをいろいろとお聞かせください。
山岡家に、あなたの夢を叶える場所がきっとあります。

募集要項

雇用形態

正社員

業態

ラーメン

職種

キッチン

特徴

未経験者歓迎、社会保険完備、将来は独立・独立支援、週休2日制、上場企業、安定して働ける企業、経験者優遇、賞与あり、高収入、交通費支給、大入り手当て有、新卒歓迎

給与

≪店長になれば「月給41万円以上」を保証！≫

基本給　月給20万円以上
※経験に応じて、スタート給も考慮いたします。

≪キャリアアップによって収入も上がっていきます！≫
▼ 店長／月給41万円～50万円
▼ スーパーバイザー／月給60万円以上
年収例
28歳・経験2年・店長／年収498万円
30歳・経験3年・店長／年収535万円
31歳・経験9年・スーパーバイザー／年収740万円

休日・休暇

◆月9～10日/シフト制による公休取得
※年間休日118日
◆特別休暇
◆年末年始
◆誕生日休暇
◆慶弔休暇
◆有給休暇

★飲食店では勤務状況や年間休日も多い会社です。
　社員には、仕事だけでなくプライベートも充実させてほしい。
　仕事以外の場所でも、働く糧を持ち続けてくれたらと思っています。

待遇・福利厚生

◆昇給年2回
◆賞与年2回（※業績により支給）
◆社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
◆交通費支給
◆出張手当
◆役職手当
◆誕生日手当
◆残業手当
◆深夜割増手当
◆休日出勤手当
◆社員持株制度
◆永年勤続表彰制度
◆制服貸与
◆車通勤可
◆駐車場完備


★誕生日お祝い制度
「誕生日は、普段と違った楽しみ方をしてもらいたい」
そんなに大きな金額ではありませんが、社員は家族の一員としてお祝い金を支給しています。

★永年勤続表彰制度
「社員は家族のようなもの。日頃の感謝を形にしたい」
そんな思いで、長く働いてくれた方を表彰する制度をつくりました。

勤務時間

シフト制（休憩有り・実働8時間）

※24時間営業の店舗もありますが、シフトを組み8時間交替で勤務となります。
アルバイトも充分な人数を確保しているため、無理なシフトに悩むことはありません。
また、勤務時間にバラつきがありますので、月9～10日のお休みを確保しております。

勤務地

※初任地は現住所考慮の上決定致します。

最寄り駅

求人情報

仕事内容

▼入社後、まずは店舗での接客を経験
▼社内カリキュラムを修得し、店長へ昇格！以下の業務に挑戦
　店舗のQSC向上を目指した「調理」、「接客」、「衛生管理」などのオペレーションの遂行。
　また「P／Lコントロール」「QSC管理」「スタッフの採用募集管理」「育成」「労働環境整備」…など店舗運営全般にわたるスキルが身につきます。

※店長から、その先へ
　定期的に出店を行なっているため、店長やスーパーバイザーのポジションは確実に増えています。
　会社が上場して10余年、成長期の今だからこそ目指せるチャンスがたくさんあります！

経験資格

◇学歴・経験不問です
◇新卒・第二新卒歓迎いたします

応募方法

ここまでお読みいただきありがとうございました。
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応募プロセス

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こちらは企業様より、ジョブレストランの運営会社であるワン＆オンリーキャスティングが採用業務の委託を受けている求人となります。
ワンアンドオンリーキャスティングから、ご連絡が行きますが、企業に直接応募をすることと変わりは御座いません。ご安心してご応募して頂ければと存じます。
また、早く内定が欲しい方、給与面、待遇面にて、疑問や希望をお持ちの方も、企業採用担当者様に変わりまして、ご相談に乗らせて頂きます。
一次面接機能を有していますので、効率的な転職活動が可能となり合格率も飛躍的にアップ致します。
失敗したくない転職をサポートさせて頂きます。グループ会社に約30店舗の飲食店を持ち、飲食店の現場を熟知した担当者に面接からご入社までお任せしてください。

有料職業紹介 13- ユ-303616

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※「ジョブレストランを見た」と伝えていただくとスムーズです。
※土日はWEBからの応募のみ受け付けております。


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J0022473（お問い合わせの際にこちらのIDでお伝え頂くとスムーズです。）